第134章 乙烯、乙烯……（2/2）

杜部长与孔、吕二人谈完马不停蹄地又赶到“北方重化”一是听说大乙烯项目批下来了前来听听情况表示关心和祝贺另外他还向庾明通报了孔骥参选的情况并提醒庾明：中央考核组进驻蓟原考核时希望庾明能理解省委意图向中央考核组如实反映孔骥的情况。

“中央考核组？”庾明听了觉得有些奇怪“前些日子他们不是来过了吗？怎么又来了个中央考核组？”

“呵呵……”杜部长释然一笑装出一副老练的样子“上一次考核不过是务虚性的虚晃一枪。这一次才是实战前的侦察玩真的呢！”

噢!庾明听他一说倒糊涂了。不就是个换届考核吗？干嘛三番五次、故弄玄虚的整的人这么紧张？

孔骥送走了杜部长什么也没干而是让秘书关上自己办公室的门儿寂静地思索起来。

这事儿让人太兴奋了。他得沉下心来想想应该做什么事儿……

三十六拜都拜了就差这最后一哆嗦可不能出岔子啊！

其实官场晋升提拔的事儿他也不是经历一次了。这里面的事儿说复杂也复杂说简单也简单。过去有一个顺口溜：说你行你就行不行也行。说你不行你就不行行也不行。不服不行。干部提拔这个化、那个化最后还是领导一句话。现在时局变了组织部门的新花样越来越多：什么民主推荐、民意测验差额选举……变着法儿的设置障碍看你能不能跳过去？实际上再变化也是领导说了算。有人说的好现在干部提拔看什么：先年龄是个宝。这是最硬的硬件；其次文凭不可少。这是表面上不能没有的东西；第三水平作参考。这其实就是个幌子。凡是当官的没有几个文盲没有几个傻子为官几年谁没有一点儿水平？讲水平高低就是不得不说说而已；第四关系最重要。这是决定性的因素。只要领导喜欢你看你是块料想方设法也得把你提起来；如果领导讨厌你任凭你学富五车才高八斗又有什么用？就说那个庾明吧虽然下台了。但是因为他深得省长的赏识竟趁着组建大企业集团的机会提升了他级别比原来还高了。这事儿往哪儿说理去？

但是这次从正市级到副省级。他觉得有些个特殊性。因为这次晋升的关键不是省委常委班子研究的结果如何？而是看他在人代会选举中得票多少？这样拉票就成了关键问题。中国是社会主义国家不像西方的竞选制度参选都都可以明目张胆地拉关系、拉票。这样他只能在公关上想办法。如何在这有限的时间里讨好那些人大代表让他们手里的笔能在选票上画上自己的名字。

嗯春节快到了。先挨个儿贺年片向代表们恭贺春节吧！这是他想到的第一个主意。省人大代表分布在各行各业各个城市要想一下子认识还真困难；不管以前认识不认识自己这么一拜年对方就有了好印象；在没有利害关系的选择中兴许就会画自己的票。那些连贺年片都不寄的候选人就只能被淘汰了。要想弄到全体代表的名册这并不难只要往省人大有关部门送上一个大礼包别说名单就是他们的家庭住址、电话号码也都能手到擒来。哈哈哈……只要动了脑筋看来这攻关的事儿也并不难啊！