第三部分 第一百零八章 什么叫PI FF（2/2）

竹子到公司时。整个华东区销售团队史无前例地齐整竹子刚进公司时的团队成员有四五个人在还多了四五个新面孔竹子在隔开裴如健两个人地位子上坐下对裴如健眨了眨眼睛。

裴如健接着开通电话会议整个c.B.照明中国区所有的大区经理、小区经理和销售们都在列。

竹子不是新人集团的变动在她看来倒也不是翻天覆地地大事相反她还很乐观当在她身边的另外个身材小小地女孩问到她我们是不是完蛋了地时候竹子说才不是。

“可是c.B.是个大品牌以后没了这牌子…”女孩犹豫地说。

竹子安慰女孩说：“我们中国的雇员跳槽对我们来说是家常便饭问题不会很大。真正要命地是美国的雇员。”

“为什么呢？”女孩小声地问。

“c.B.在美国是多好的牌子啊就相当于中国的宝钢和移动进了里面就一生无忧再说美国人不爱跳槽在一个公司里呆十年二十年的有的是。”竹子回答。

后来竹子知道这女孩的名字叫竹子是c.B.照明市场部的助理正好在上海参加个产品展览因为同销售团队艇熟悉索性就参加了销售团队的会议。

由于emma（c.B.照明的亚太销售总监接受裴如健的汇报）在一早给裴如健、以及别的国家的销售总监开了个会说了spI-oFF相关的问题现在c.B.照明销售团队的总监级都知道了改变的详情接着就是竹子这群普通员工级的。

竹子不大关心集团状况每月到每个员工邮箱里的业务近况报告她基本不看。反正对做销售的来说无论集团情况好不好在客户前都得吹得天花乱坠况且竹子不像那些坐办公室的正规白领她在电脑前的时间本来不多还需要处理各种邮件才没闲工夫看业务报告。

直到spIn-oFF这天竹子才意识到了解集团情况还是有必要的。