177 活动不能停，月月有花样（2/2）

吃第一只螃蟹的味道，果然够美味啊。

而财务部门监测和推算的销售带动效果，还超出了马天佑的预期。

广场舞蹈大赛前期筹备及4天预赛况的总结，马老板听着各部门汇报的具体况，总体还是满意的。

创造财富的水平，也太可怕了……

老板这颗脑瓜子，究竟是怎么长出来的啊。

一次营销活动能产生如此增益，让今天很多开会的中层管理人员都大吃一惊，大家看向马老板的眼神满是崇拜。

总之，预计这次为期一月的广场舞蹈大赛活动，能带动“神马摩尔”至少上200万的销售增量，这还不包括神马电子推出的这款便携式音响的销售业绩。

最特别的是，公司舞队的“尊巴舞”经过连续4天的开场表演，已经在部分青少年中流行开来，模仿的人越来越多，连3楼服饰商城的几家运动休闲服装专卖店，这几天的生意都大火了。

神马电子的销售代理公司，也在公司家电项目部主导下，迅速组建起来了。下一步，将招聘新员工，以及在全省招聘区域代理商。

同时，这几天来亲体验这款音响的人，每一天都在增多。

另外，批发市场那家专卖店，首批进的30台便携式音响已经快卖完了，昨天又紧急补货50台。

特别是家电商城新推出的便携式广场舞音响，4天时间卖出去60多台，大部分都被这次参赛的舞队买走了。

到昨天的5月4，广场舞蹈大赛这次活动，总体上是大获成功的，几乎每天都是人气爆满，间接也带动了“神马摩尔”各项目的销售。

马天佑今天召集公司骨干管理人员开会，先是各部门总结这次执行广场舞蹈大赛连续4场预赛的工作况，查缺补漏，以便在下周六接着的比赛中改进各环节组织服务工作。

当然，主管级以上的员工，大多是在周末轮休的。

事实上，“神马摩尔”几乎所有部门都执行的是轮休制度，每周休息一天，休息时间主要也在周一到周三，周末和节假反而因为生意好没**休。

所以，占用大家休息时间开会，真没啥可抱怨的。

就这样，听说马老板每天还会坚持晨练，跑步，打拳，每天早上6点半按时起。

另外，马老板还有报社记者的份，大家也都知晓。报纸上，马记者写的新闻不多，隔三差五的还是能看到一两篇的。此外，报纸上还能看到马记者写得更多的评论，三教九流的，他似乎什么都懂。

马老板管理着好几家公司，300来号员工了，一有时间就会在公司办公室按时上班。

今天，马老板召集大家开专题会，几乎无人抱屈。要是比辛苦，能跟人家马老板比么。

昨天也是周末，但因为举行广场舞蹈大赛第三场预赛，公司几乎全员无休。

一次活动如果不能给公司或各项目带来直接的销售收益，那么这个活动无论如何漂亮，它都是失败的。

不过，现在大家在活动策划方面都还是新人，也不要怕失败，最重要的是集思广益，开动脑筋，协作共赢。

现在，请大家站在各自岗位的角度，积极讨论吧……”